Русский / English

— Без борьбы нет победыwww.przspb.ru

НОВОСТИ

ПОИСК ПО САЙТУ

ПОСЛЕДНИЕ НОВОСТИ

ОПРОС

Вам нравится новая версия сайта?

Да, появилось много нового
Нет, прошлая версия была лучше
Впервые на сайте, нравится
Мне все равно

Состоялся первый семинар в 2020 году

5 февраля во Дворце Труда состоялся постоянно действующий семинар Территориальной организации Профсоюза. Основными вопросами были подготовка к сдаче статистических и финансовых отчетов первичными и районными организациями Профсоюза.  Выступая перед участниками семинара председатель Территориальной организации Профсоюза И.Г.Элиович проинформировал участников семинара о первоочередных задачах, которые предстоит решить всем РК, РСПП и ППО в

текущем году. Особо он отметил важное событие, состоявшееся 31 января во Дворце Труда —  торжественное подписание новых Отраслевых соглашений в здравоохранении Санкт-Петербурга и Ленинградской области.  Он отметил большую значимость подписанных документов, служащих развитию социального партнерства в регионах.

Иосиф Григорьевич особо подчеркнул договоренность с социальными партнерами города и области о совместной разработке мер дополнительной социальной поддержки работников государственных учреждений здравоохранения. «Это возможность каждого врача, каждой медсестры дать свои предложения – что ты хочешь улучшить в системе здравоохранения. А роль территориального комитета – это «открытые двери» в органы власти, чтобы эти предложения по возможности вошли в социальные кодексы города и области.

Главный специалист Теркома Т.В.Дмитриева посвятила свое выступление наградной работе, деятельности Фонда ветеранов Территориальной организации и предстоящей детской оздоровительной кампании.

Главный технический инспектор труда ЦК Профсоюза по Санкт-Петербургу и Ленинградской области Г.Н.Малушко рассказал участникам о нюансах исчисления стажа работы для дополнительного отпуска.

Далее перед участниками семинара выступили партнеры программы экономических преимуществ для членов Профсоюза «Профдисконт». Представители одного из крупнейшего банка России предложили зарплатный проект для членов Профсоюза, позволяющий получать в качестве кэш бэка 10% от затрат на АЗС, 5% от посещений кафе и ресторанов и 1% от остальных трат, а по остатку средств на счете можно будет получить 5,5% годовых. Также участники семинара с интересом выслушали предложения одного из городских театров, туристической фирмы. Все их предложения позволят членам Профсоюза получить выгоду по сравнению с обычными работниками.

опубликовано в: Новости | 06.02.2020